曼城在引援工作上展现了令人瞩目的实力，悄然完成了对四名新球员的签约，这其中包括荷兰后腰赖因德斯、在欧国联颇具表现的切尔基、阿尔及利亚国脚努里以及门将贝蒂内利。然而，这些新加入者只是球队庞大阵容的一部分。截至目前，曼城已经拥有了八名锋线球员，十名中场球员以及九名后卫，加上四位门将振兴资本，球队的总人数达到了31名之多。
随着德布劳内的离开，曼城也迎来了新的篇章。瓜迪奥拉正积极探索最佳战术方案，并明确了每位球员在体系中的责任与角色，包括如何控制比赛节奏、传球与停球的细节，以及启动时机的把握等。可以说，一切都在重新开始，基础的要求显得尤为重要。在当前的备战期振兴资本，蓝月亮能否迅速完成战术升级，成为了一个值得关注的问题。世俱杯将是一个极佳的检验平台，瓜帅也计划试验多种阵容，以找到最合适的配置。
展开剩余50%瓜迪奥拉仍然将控球作为比赛控制的核心理念，但如何将这一战术升级，从而确保球队总是能比对手多进一个球，成为了他眼下最棘手的难题。在过去的十年中，瓜帅全心投入于球队，然而无论是受困于疲劳或被对手摸透，注入新的战术元素已迫在眉睫。若无改变，重新统治欧洲对曼城而言将是无比艰难的。教练的调控能力一直是评价其执教水平的关键指标，这一次不仅关系到瓜迪奥拉的名声，更标志着伊蒂哈德球场新时代的开端。
在这样一个新的时刻，一切皆有可能。曼城似乎再次回到了以往的状态：球队没有绝对核心，唯一的核心则是瓜迪奥拉。回想起上赛季瓜帅的那句“如果阵容不缩减我就辞职”，如今看来竟显得有些讽刺。既然得到了如此强有力的支持，新赛季的压力自然向整个教练团队聚集。在最近的一次采访中，这位西班牙教头谈及了“心态”这一重要主题：“顶尖职业球员往往拥有良好的技术，但区别在于，顶级球员身上具有其他人无法比拟的卓越心态。作为教练，我的核心任务之一便是培养球员们具备这种品质。能够独自改变整支球队的球员是少之又少的，即使有这种球员，他们也难以持续保持这种状态。因此振兴资本，我一直认为，球员的成长离不开合适的平台，个人的能力再强亦无法创造多大的业绩。”
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